五险一金包括什么险什么金 五险一金的具体缴纳项目和范围
一、什么是五险一金？
五险一金是指职工社会保险和住房公积金，其中五险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，另一个是住房公积金。它是用于保障职工的基本权益和社会保障体系建设的一项制度。
二、五险一金包括哪些险和金？
（一）养老保险
养老保险是为职工提供退休金和其他离退休有关的待遇的保障。职工和用人单位按一定比例缴纳。
（二）医疗保险
医疗保险是为职工提供医疗费用报销和支付的保障。职工和用人单位按一定比例缴纳。
（三）工伤保险
工伤保险是为职工在工作中发生意外受伤或者患病，导致丧失劳动能力而造成的经济损失提供一定的保险赔偿。用人单位按一定比例缴纳。
（四）失业保险
失业保险是为职工提供失业期间的一定的经济保障，帮助职工度过困难时期。职工和用人单位按一定比例缴纳。
（五）生育保险
生育保险是为女职工生育提供一定的经济保障，帮助职工解决生育期间的经济问题。职工和用人单位按一定比例缴纳。
（六）住房公积金
住房公积金是职工在工作期间的一种储蓄形式，用于职工和家庭购房、租房、还贷等住房需求。职工和用人单位按一定比例缴纳。
三、五险一金的具体缴纳项目和范围
五险一金的具体缴纳项目和范围在各个地区略有差别，一般是根据当地的规定和政策执行。以下是五险一金的一般缴纳项目和范围：
（一）养老保险
养老保险缴纳范围是在用人单位从事正常工作的职工。
缴纳项目为：职工和用人单位分别按个人工资的8%和20%缴纳。
（二）医疗保险
医疗保险缴纳范围是在用人单位从事正常工作的职工。
缴纳项目为：职工和用人单位分别按个人工资的2%和10%缴纳。
（三）工伤保险
工伤保险缴纳范围是在用人单位从事正常工作的职工。
缴纳项目为：用人单位按个人工资的0.2%-1.2%缴纳。
（四）失业保险
失业保险缴纳范围是在用人单位从事正常工作的职工。
缴纳项目为：职工和用人单位分别按个人工资的0.5%和1%缴纳。
（五）生育保险
生育保险缴纳范围是在用人单位从事正常工作的女职工。
缴纳项目为：职工和用人单位分别按个人工资的0.8%和0.8%缴纳。
（六）住房公积金
住房公积金缴纳范围是在用人单位从事正常工作的职工。
缴纳项目为：职工和用人单位分别按个人工资的12%和12%缴纳。
总之，五险一金是用于保障职工权益的一项重要制度，也是社会保障体系建设的重要组成部分，对职工来说具有重要的保障作用。
